Auteur

Auteur: Nicole Baas

Schrijft toegankelijke en praktische content over slim en mensgericht werkgeverschap voor slimwerkgeven.nl

Goed werkgeverschap begint met luisteren Persoonlijke Ontwikkeling

Goed werkgeverschap begint met luisteren

Goed werkgeverschap draait om aandacht, vertrouwen en duidelijke afspraken. Door echt te luisteren naar medewerkers herkent u signalen van bijvoorbeeld stress eerder. Dat verkleint verzuim en vergroot betrokkenheid.…

Slim werkgeverschap begint bij samenhang in HR-beleid Ondernemen

Slim werkgeverschap begint bij samenhang in HR-beleid

Goed werkgeverschap gaat in 2026 verder dan aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden of een sterke werkenbij-pagina. Steeds meer organisaties merken dat losse HR-initiatieven onvoldoende effect hebben als ze niet met elkaar…

Waarom steeds meer bedrijven kiezen voor Sim Only Werkplek

Waarom steeds meer bedrijven kiezen voor Sim Only

Tegenwoordig draait bijna alles om digitale connectiviteit. Voor bedrijven is het daarom ook essentieel dat medewerkers altijd bereikbaar zijn en toegang hebben tot de systemen die ze nodig…

Databeheer als onderdeel van modern werkgeverschap Werkplek

Databeheer als onderdeel van modern werkgeverschap

In de snel veranderende arbeidsmarkt is het voor organisaties belangrijk om niet alleen efficiënt, maar ook veilig en verantwoord om te gaan met data van medewerkers en bedrijfsprocessen.…

Het belang van ergonomische meubels voor je werknemers Werkplek

Het belang van ergonomische meubels voor je werknemers

In de bedrijfswereld van nu is het belang van een gezonde, productieve werkplek niet te onderschatten. Een belangrijk onderdeel hiervan zijn ergonomische meubels. Onderzoek heeft aangetoond dat ergonomisch…

Veiligheid eerst: jouw BHV-hesjes bestellen Algemeen

Veiligheid eerst: jouw BHV-hesjes bestellen

Veiligheid op de werkvloer is een topprioriteit voor elk bedrijf. Een cruciaal onderdeel hiervan zijn BHV-hesjes. Maar waarom zou je ze eigenlijk bestellen en wat zijn de voordelen?…